《《食后》白居易》
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1、自己不相信有能力或有可能，是让自己得不到成功快乐的最有效的保证。
2、放下才能承担，舍弃才能获得;心有多大，舞台就有多大!
3、真正厉害的人不是自己累死，而是要让手下做事情累死，这个才叫本事。
4、执行型的领导要做的七件事：1了解你的企业与员工 2坚持以事实为基础 3 树立明确的目标和实现目标的先后顺序 4跟进 5对执行者进行奖励 6有没有提高员工的能力和素质 7了解自己
5、负责任的企业背后，一定有一个负责任的老板。
6、老板累就是因为你脑袋转，员工不转，结果公司离开你就玩不转!
7、成功者的常态就是失败者的变态。
8、陷入困境的人，就是对事情只有一个做法，因为别无选择。 对事情有两个选择的人也会陷入困境，因为他给自己制造了左右两难、进退维谷的局面。 有第三个做法的人，很快就能找到第四、第五，甚至更多的做法。 有越多的做法就是有越多的选择：有选择就是有能力。所以，有选择总比没有选择好。
9、做销售：没有卖不出的产品，只有卖不出产品的人!
10、先管住，再理顺!主要是管人——给人以足够的认可(面子)，自主发挥潜力。
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