《什么是伴性遗传》
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1、员工要想是人才，老板必须先成材，特别是中国的中小企业。
2、公司的每位员工都是一颗珍珠，而公司的总经理、副总经理、经理和副经理都需要做的，不是天天开会和看自己的电脑，而是成为一条线，把这些珍珠穿起来，一起牵动他们，让员工记住并说出“这是我的公司”这句话。
3、思想决定行为;行为决定习惯;习惯决定性格;性格决定命运。
4、我们应该经常去想：有什么事别人做不到而我能做到?有什么事别人做到了，我还能做的更好!如果不是我看错，那肯定是我的错。总之领导没有错!认真做事，只能把事做对，用心做事才能把事做好。
5、兵随将转，无不可用之才。作为一个管理者，你可以不知道下属的短处，却不能不知道下属的长处。
6、沟通控制三要素：环境、气氛、情绪。
7、让顾客连续认同你你就成功了。
8、最傻的人，就是挣的钱都不花，全部存在银行里;银行，就是把这些呆得不会花钱人的钱，拿出来给爱花钱的人花!
9、在团队建设上，别人身上的不足，可能就是你存在的价值。
10、你想了解别人，就先成为别人的感觉。
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